JOBURI la Metro Cash&Carry. Care sunt cerințele de angajare

Printre posturile vacante la Metro:

1. Import-Export Economist

Cerințe:

• Diplomă de studii în domeniul economic
• Experiență în finanțe și contabilitate de minimum 3 ani
• Cunoașterea limbii engleze
• Calități analitice, atenție la detalii
• Proactiv, curios, cu dorința de acumulare a experienței

2. Specialist Junior Promoţii Clienţi

Care sunt principalele atribuții :

• Monitorizează şi centralizează în rapoarte specifice informaţiile primite referitoare la promoţii
• Colaborează cu departamentul Management Ofertă în vederea definirii corecte a acţiunilor promoţionale în sistem
• Colaborează cu departamentul Operaţional pentru implementarea corectă a activităţilor promoţionale în magazine
• Se asigură de implementarea corectă şi comunicarea în organizaţie a reducerilor care folosesc modulul informatic DnR
• Propune soluţii de eficientizare a activităţii promoţionale

Vedeți AICI mai multe joburi.

METRO Cash & Carry România a deschis primul magazin în Octombrie 1996, fiind şi prima companie care a introdus pe piaţa din România un nou sistem de vânzare – cash & carry.

În anii următori, compania şi-a concentrat activitatea pe extinderea reţelei, ajungând astăzi la un număr de 32 de centre de distribuţie, cu o suprafaţa totală de peste 190.000 de metri pătraţi.