Angajati sau dedicati?

Angajatii dedicati nu sunt doar loiali, atasati, pasionati si mandri de munca lor si de compania unde lucreaza. Ei au o viziune clara asupra propriului viitor si asupra misiunii si scopurilor organizatiei pentru care lucreaza, fiind entuziasti si conectati la ceea ce fac. Intre dedicarea angajatilor si retentia acestora exista o legatura stransa, potrivit Blessing White.

Datele studiului arata ca 85% dintre angajatii dedicati sustin ca intentioneaza sa ramana in compania in care se afla in prezent cel putin inca un an.

Angajatii dedicati sunt tentati sa ramana intr-o firma in special daca isi apreciaza munca, in timp ce angajatii nededicati raman din motive precum: conditiile favorabile de munca, oportunitatile de dezvoltare sau siguranta jobului. In plus, s-a constatat ca cei mai multi resimt o mare nevoie de sustinere din partea sefului direct, astfel ca salariatii cu cel mai scazut nivel de dedicare sunt si cei care primesc cea mai putina sustinere.