Management discreționar sau sistem de evaluare a performanței perimat?
Realitatea din multe organizații de astăzi, fără diferențe semnificative, este exprimată de inflația unui (…)
Abonează-te la newsletter
Realitatea din multe organizații de astăzi, fără diferențe semnificative, este exprimată de inflația unui (…)
La începutul lunii iulie 2015, CEO-ul Accenture, Pierre Nanterme, a declarat pentru Washington Post că (…)
Nu cred că termenul „evaluare” echivalează pentru cineva cu un entuziasm debordant (şi aici mă refer, (…)
E decembrie si majoritatea organizatiilor intra sau au intrat deja in febra review-urilor. Este momentul acela (…)