Ce-i separă pe directorii HR grozavi de cei “oarecare”
© 2015 Harvard Business School Publishing Corp. Departamentul de Resurse Umane pare să fi devenit, (…)
© 2015 Harvard Business School Publishing Corp. Departamentul de Resurse Umane pare să fi devenit, (…)
Program flexibil, posibilitatea de a lucra de acasă, ținuta lejeră permisă la birou și salariu mare, așa ar putea (…)
În mod intuitiv, lumea organizaţională simte că e ceva important cu acest concept de „cultură” (…)