Concediez cu inima împăcată?
Întâlnesc din ce în ce mai des oameni care, în poziții de management, au o fobie faţă de (…)
Abonează-te la newsletter
Întâlnesc din ce în ce mai des oameni care, în poziții de management, au o fobie faţă de (…)
Utilitatea HR-ului într-o companie face parte din categoria „old stories”. Acum aproape ca am (…)
„Dacă în acest context economic nefavorabil sunt mulţi oameni care sărăcesc, era clar că cineva (…)
Cei care au fost ocoliţi de valul disponibilizărilor din ultimii ani nu trebuie să lase garda jos nici în (…)
Concedierea unui angajat nu se rezumă la expresia celebră: „you’re fired!”, urmată de o (…)
Exit-interview-ul reprezintă o sursă foarte bună de informaţii privind motivele plecării unui angajat şi poate să (…)
Sărbătorile de iarnă se apropie, iar această perioadă este caracterizată de reflecție și punerea de dorințe. Unii (…)
Acum 10 ani aproape nimeni nu afirma public că parcurge o sesiune de coaching. La momentul respectiv, coachingul (…)
Doisprezece salariaţi au fost concediaţi recent de o companie de marketing senzorial, Mood Media, din Franţa după (…)