Leadership la feminin
Diversitatea de gen în mediul de business şi, cu precădere, în cadrul echipelor de conducere a (…)
Mădălina Bălan
13 idei pentru echilibru în business
Rândurile următoare nu sunt „literă de lege”, ci doar îndemn la adaptare, la focus pe (…)
Top 5 lucruri pe care trebuie să le facă un manager nou-promovat
Cum alegi „paşii”, strategia care te poate ajuta să performezi chiar din primele zile la cote optime, (…)
Drumul de la echipă la o echipă înalt performantă – studiu de caz
Pentru orice manager, un aspect esenţial al succesului său profesional îl reprezintă performanţa echipei pe (…)
Provocări de manager „sub lupă”
Mi-a povestit zilele trecute un tânăr manager, recent adus într-o nouă companie, despre provocările (…)
Care sunt factorii-cheie ai succesului profesional?
De 8 ani am avut ocazia să fac jobul cel mai interesant şi cel mai dificil: cel de manager. Jobul de a identifica (…)
De la competenţe la oameni competenţi
Competenţele reprezintă modelul consacrat în care organizaţiile îşi definesc ceea ce aşteaptă de la (…)
Cum identificăm omul potrivit cu profilul comportamental căutat de angajator?
Modele de competenţe care ghidează procesele de selecţie, management al performanţelor şi talent management. (…)
Atenţie, se caută CEO!
Companie dintr-o industrie extrem de competitivă, cu o istorie de peste 20 de ani pe piaţa locală şi o evoluţie (…)